Sollicitatie
Goede keuze, je hebt gesolliciteerd! Binnen één week hoor je meerWat ga je doen?
Als operationeel manager ben je verantwoordelijk voor de groei van de business unit. Een veelzijdige rol waarin je fieldmanagers aanstuurt en verantwoordelijk bent voor de werving, coaching, begeleiding en plaatsing van de technisch professionals. Collega’s die werkzaam zijn als bijvoorbeeld monteur, werkvoorbereider, engineer, uitvoerder, projectleider, omgevingsmanager of technisch manager.
Jouw rol ziet er als volgt uit:
- Sales: jij genereert new business en onderhoudt bestaande klantrelaties voor jouw business unit die gespecialiseerd is in het plaatsen van technische professionals en consultants. Hierdoor hebben onze professionals keuze uit voldoende uitdagende opdrachten die jij acquireert.
- Uitbouwen van het team professionals: jij faciliteert het wervingsteam bij het aantrekken van vakbekwame professionals en weet hen in de gesprekken te boeien en binden. Zo bouw jij jouw team verder uit!
- Ontwikkeling en aansturing: ontwikkeling staat bij ons centraal. Zo denk jij continu na over de ontwikkeling van onze professionals. We bieden trainingen aan op maat gemaakt, via onze eigen bedrijfsschool Quercus. Naast de ontwikkeling van onze technische collega’s, draag jij actief bij aan de ontwikkeling van de fieldmanagers. Met ons eigen ontwikkelplatform E-volve stellen we een persoonlijk plan op zodat collega’s kunnen groeien in hun ontwikkeling.