5.000 extra technici dankzij unieke samenwerking
De energietransitie vraagt om mensen. Heel veel mensen. Technisch talent dat meters wil maken in de uitvoering én de ontwikkeling van duurzame infrastructuur. De opgave is enorm, de...
Het versnellen van de energietransitie vraagt om grote stappen. Eén daarvan is de wijkgerichte aanpak: een nieuwe manier van werken waarbij netbeheerders complete wijken of gebieden in één keer aanpakken.
Voor netbeheerders betekent dit beter plannen, in nauwe samenwerking met gemeenten en woningcorporaties. Voor aannemers betekent het grotere, integrale projecten in plaats van losse klussen. Dat geeft voorspelbaarheid, maar ook meer afhankelijkheid van planningen en vergunningen.
De wijkgerichte aanpak vraagt veel van aannemers:
Vooral uitvoerders, werkverantwoordelijken en elektromonteurs zijn hierbij onmisbaar. Precies deze functies zijn schaars – en dat maakt de inzet van goed opgeleid personeel belangrijker dan ooit.
Interessant is dat bedrijven uit sectoren zoals bijvoorbeeld de telecom hun medewerkers steeds vaker willen omscholen naar de energie-infra. Dat is logisch: de werkzaamheden lijken sterk op elkaar en de energietransitie biedt langdurige zekerheid, betere marges en maatschappelijke relevantie. Voor medewerkers is het ook aantrekkelijk om te werken aan de verduurzaming van Nederland.
Bij Technical Valley helpen we organisaties om de kennis- en capaciteitsvraagstukken op te lossen. Dat doen we door:
Zo zorgen we samen voor voldoende kennis en capaciteit om de energietransitie te versnellen.
Wil je weten hoe we jouw organisatie kunnen helpen? Neem contact met op met William en ontdek de mogelijkheden.